Печать

Череповецкое производство успешно завершило инженерно-строительные изыскания в акватории реки Шексна

   На прошлой неделе Череповецкое производство успешно завершило инженерно-строительные изыскания в акватории реки Шексна в Череповецком речном порту для кампании «ФосАгро – Череповец».

За два дня было пробурено с баржи 120 п.м. геологических скважин.

Для проведения данных изысканий была задействована баржа с буксиром.

Силами сотрудников Череповецкого производства баржа была переоборудована для установки буровой техники и отбора образцов грунта.

Глубина в районе бурения составила 6 м. Глубина скважин от дна составила 20 м. Было произведено 6 перестроений плавсредств.

В проведении этих уникальных работ была задействована приобретенная в прошлом году буровая установка «Беркут» с полыми шнеками, что позволило в сжатые сроки и качественно выполнить работы.

Работники Череповецкого производства приобрели бесценный опыт работы бурения в акватории водоемов, что дает возможность расширить спектр деятельности по инженерно-строительным изысканиям.          

Печать

Празднование 9 Мая

8 мая 2014 года в ОАО «ВологдаТИСИЗ» состоялось торжественное собрание, посвященное Дню Победы. Перед коллективом выступили председатель Совета директоров Маклахов А.В., поздравивший коллектив с праздником и рассказавший о воспоминаниях своих родственников, которые в годы Великой Отечественной войны жили на Брянщине, генеральный директор Юрин Е.Н., также поздравивший всех присутствующих и особенно ветеранов с праздником и вручивший ценный подарок ветерану трудового фронта, ветерану предприятия Лебедеву Владимиру Иммануиловичу. Лебедев В.И. поделился своими воспоминаниями о начале Великой Отечественной войны, которую он встретил 15-ти летним пареньком, о нелегкой работе в колхозе в годы войны и восстановлении народного хозяйства в послевоенные годы. Молодой специалист Козырева А.Е. рассказала о воспоминаниях своей бабушки о войне.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Были подведены итоги конкурса детского рисунка, посвященного Дню Победы, все дети, участвовавшие в конкурсе, получили призы. После торжественного собрания было чаепитие с пирогами.

Печать

Поздравление работника

4 апреля 2014 года в ОАО «ВологдаТИСИЗ» чествовали самого старейшего работника Соловьеву Татьяну Николаевну в связи с её 70- летием. 1 июля 1961 года она пришла на работу в Вологодскую контору «Облстройпроект» в отдел изысканий, который в дальнейшем был преобразован в Вологодский трест инженерно-строительных изысканий. В трудовой книжке этой уважаемой труженицы всего 9 записей в связи с переводом на новее должности в нашей организации. Все 53 года своей трудовой деятельности Татьяна Николаевна отдала ОАО «ВологдаТИСИЗ». Она прошла путь от рабочей 4 разряда до инженера группы обработки и выдачи научно-технической продукции. И где бы ни трудилась эта замечательная женщина, ее отличали ответственность за порученное дело, высокий профессионализм, отличное качество работы. Основные этапы ее трудового пути - это техник и старший техник отдела изысканий, инженер геологической экспедиции, геолог геологической экспедиции, инженер топографо-геодезической экспедиции, инженер группы обработки и выдачи научно-технической продукции. Но и сейчас Татьяна Николаевна продолжает трудиться в должности вахтера административного здания.

Печать

7 марта в ОАО «ВологдаТИСИЗ» были подведены итоги конкурса «За здоровый образ жизни».

7 марта в ОАО «ВологдаТИСИЗ» были подведены итоги конкурса «За здоровый образ жизни». Комиссия отметила, что в 2013 году, к сожалению никто, из сотрудников не бросил курить. В данной номинации никто не был отмечен. Без больничных листов в 2013 году отработали 55 сотрудников, все они отмечены денежными премиями. Среди подразделений первое место занял коллектив Череповецкого производства, второе место  коллектив Вологодского производства, третье место коллектив АУП, четвертое место коллектив МКП. На торжественном собрании, посвященном Международному женскому дню 8 Марта, все победители были награждены дипломами «Год здорового образа жизни».
     Также на торжественном собрании были награждены Почетными грамотами  4 сотрудницы за добросовестный труд, 2 сотрудницам объявлена благодарность руководства ОАО «ВологдаТИСИЗ».

Печать

в ОАО «ВологдаТИСИЗ» состоялось выездное заседание комиссии Вологодской областной федерации профсоюзов

      27 февраля 2014 года в ОАО «ВологдаТИСИЗ» состоялось выездное заседание комиссии Вологодской областной федерации профсоюзов по гендерному равенству с вопросом «О практике реализации гендерной политики профсоюзов в сфере труда в ОАО «ВологдаТИСИЗ» и предприятиях и организациях города Вологды».
     Члены комиссии встретились с женщинами ОАО «ВологдаТИСИЗ» на рабочих местах, ознакомились с условиями труда, интересовались оплатой труда, выполнением коллективного договора, соблюдением мероприятий по охране труда.
    На заседании комиссии заместитель заведующего отделом социально-трудовых отношений ВОФП, координатор проектов по реализации политики гендерного равенства Львова Ирина Александровна познакомила с состоянием дел по данному вопросу в области,  Красильникова Галина Геннадьевна, председатель комиссии Вологодской городской федерации профсоюзов рассказала о проблемах и опыте работы по семейно-ориентированной политике предприятий и организаций в г.Вологде.
    Генеральный директор ОАО «ВологдаТИСИЗ» Юрин Евгений Николаевич рассказал о предприятии, его структурных подразделениях, о совместной работе администрации с профсоюзным комитетом по улучшению труда работающих женщин. Заместитель генерального директора Кузнецов Николай Александрович подробно рассказал о том, что делает администрация для улучшения труда женщин. Он подчеркнул, что все рабочие места, где трудятся женщины аттестованы, ни на одном рабочем месте не выявлено вредных или тяжелых условий труда, предприятие оказывает женщинам материальную помощь на свадьбу, при рождении ребенка, при поступлении детей в первый класс и окончании средней школы, при воспитании детей без отцов, дает беспроцентные ссуды на обучение детей и хозяйственные нужды, проводит мероприятия по внедрению в жизнь здорового образа, такие как аренда дорожек в бассейне, аренда спортивного зала, конкурс на «год без больничного», в ходе которого работники, не имеющие в календарном году больничных листов награждаются премией.
    Председатель профкома ОАО «ВологдаТИСИЗ» Рожина Ольга Владимировна рассказала о выполнении коллективного договора, в том числе, что на материальную помощь на лечение за 2013 году было предприятием израсходовано 66400 рублей, на материальную помощь при рождении ребенка, новогодние подарки детям и материальную помощь к юбилейным датам – 100540 рублей. Она отметила, что у 64 женщин, работающих в ОАО «ВологдаТИСИЗ» имеется 55 детей в возрасте до 18 лет, что средняя зарплата женщин составляет 23180 рублей.
    Главный бухгалтер ОАО «ВологдаТИСИЗ» Суконщикова Ирина Владимировна рассказала, что уже 5 лет предприятие реализует для работников проекты добровольного медицинского страхования, так и в 2014г. на данную статью расходов выделено в бюджете около 800000 рублей.

Печать

Предварительные итоги деятельности в 2013 году.

    ОАО «ВологдаТИСИЗ» подвело предварительные итоги деятельности в 2013 году. Прошедший год выдался непростым. В строительном комплексе  продолжались значительное уменьшение финансирования из бюджетов всех уровней, демпинговые процессы в проведении конкурсных процедур, когда цены снижались на несколько порядков без всякого основания.
     Но и в этих трудных условиях коллектив ОАО «ВологдаТИСИЗ» выполнил все поставленные Советом директоров задачи по финансово-хозяйственной деятельности и социальным гарантиям работников. Производственная программа 2013г. выполнена на 103.6%, в том числе Череповецким производством – на 114.4%, Мастерской комплексного проектирования – на 107.8%.
       В 2013 году ОАО «ВологдаТИСИЗ» уплатило в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды более 30 млн. рублей налогов и сборов. На развитие производства было израсходовано 12.5 млн. рублей. По предварительной оценке чистая прибыль за 2013 год составит около 5 млн. рублей.  
       Для Череповецкого производства была приобретена новая буровая установка «Беркут» на гусеничном ходу с набором бурового инструмента, позволяющем проводить инженерные изыскания на глубину до 100м. и производить бурение для устройства буронабивных свай диаметром от 350мм до 800 мм.


         Основными заказчиками в 2013г. были:
ОАО «Фосагро-Череповец», ООО «Газпром - инвест», ООО «Газпром трансгаз Ухта», администрация г.Вологды, районные, городские администрации и  УМВД Республики Коми, строительные организации области.
       Нами выполнен большой объем инженерных изысканий для проектирования завода 3-ей очереди аммиака в Череповце, проекты благоустройства набережных р.Вологда, проекты детских садов и школ в районах и реконструкции зданий для УМВД  Республики Коми, проекты жилых домов для строительных организаций области.  Разработана и внедрена электронная карта одного крупного промышленного предприятия г.Вологды, изготовлена электронная геологическая карта г.Вологды. Значительный объем работ был выполнен по проведению строительно-технических и землеустроительных экспертиз для Вологодского арбитражного суда и разных уровней судов общей юристдикции.   

 

Карта геологической изученности города трестом "ВологдаТИСИЗ" (12 тыс. точек наблюдения)

      В прошедшем году кадастровыми инженерами нашего предприятия начата работа по составлению технических планов зданий и кадастровых паспортов на объекты недвижимости, юридическому сопровождению кадастровых работ.
       В 2013 году на выполнение мероприятий по коллективному договору было израсходовано 381тыс. рублей на выплаты работникам материальной помощи  при рождении ребенка, при регистрации брака, родителям первоклассников и выпускников школ, работникам, воспитывающим детей до 18 лет без одного из родителей, к юбилейным датам. На добровольное медицинское страхование работников было израсходовано 756 тыс.рублей.
В 2013 г. 3 работника получили ссуды на общую сумму 330 тыс.рублей.
      Коллектив  ОАО «ВологдаТИСИЗ» уверенно начал  2014 год, по предварительным итогам января всеми подразделениями выполнена производственная программа.